Vi vil gjerne ha flyktninger som kolleger
Over halvparten av norske arbeidstakere er positive til at det ansettes flyktninger i bedriften de jobber i.
Arkiv:
Arbeidsmiljø
– Den norske modellen demonteres av utenlandsk lederskap
Årets Norsk Ledelsesbarometer viser at det er forskjell på hvordan ansatte og tillitsvalgte opplever innflytelse i norskeide og utenlandskeide bedrifter.
Sittingen på jobb øker risikoen for tidlig død selv om du trener
Å sitte for mye øker risikoen for dårlig helse og tidlig død.
– Spriket mellom høytlønte og lavtlønte har nådd uakseptable høyder
De økende lønnsforskjellene i Norge fører nå til at også ledere reagerer.
Sju tips til sjefer som skal fortelle de ansatte at arbeidsplassen er truet
Når man føler at arbeidsplassen er truet, er det bedre med et realistisk stormvarsel enn langsiktige meldinger preget av tåke.
Fire av ti mener forfremmelser ikke går til dem som fortjener det mest
Vi er mest fornøyd med kollegene, misfornøyd med lønna viser ny undersøkelse.
Vi blir lykkelige av jobben
Jobb gir mening i hverdagen, får oss til å føle oss samfunnsnyttige og er en viktig faktor for at vi skal være lykkelige.
Her er feriefellene du må unngå i den nye loven
Mange bedrifter bør styrke rutinene for avtaler om ferieavvikling, mener ekspert på arbeidsrett.
Engasjement gir deg superkrefter på jobb
Gleder du deg å gå på jobb om morgenen?
Derfor ble de kåret til landets beste arbeidsplasser
Over 24 000 ansatte har kåret Norges beste arbeidsplasser 2015.
Du gjør fire feil som går utover produktiviteten din på jobben
Har du bestemt deg for å ta tak i din egen tidshåndtering?
Jaget etter resultater gir dårlige prestasjoner
Nylig la Christina Nerstad ved Handelshøyskolen BI fram funn som avdekker at arbeidsplasser med sterk prestasjonskultur skårer dårligere på flere felter, melder forskning.
Disse gutta har landets farligste og tøffeste yrke
Årets Lofot-fiske er i full gang.
Foreslår mykere regler: Slik blir det nye arbeidslivet
Vi må få slutt på at folk blir kastet ut av arbeidslivet fordi de har hatt bursdag, sier arbeidsministeren.
Sjefen din blir stadig mer personlig og nærgående i kartleggingen av deg
– Medarbeiderundersøkelser blir stadig mer personlige og nærgående.
Topplederne sier dagens lovverk er fleksibelt nok
Arbeidsminister Robert Eriksson møter motstand fra uventet hold når han ønsker å myke opp arbeidsmiljøloven.
Slik motiverer du de ansatte til full innsats fra første dag
Snart er jula over og hele Norge famler seg tilbake til jobb i en av landets mørkeste vintermåneder.
Derfor blir norske sjefer stadig mer overvåkende og autoritære
– Våre funn er dyster lesing for alle som setter pris på åpne dører, samarbeid og medbestemmelse i arbeidslivet.